Lo hace a través de un proyecto de comunicación el concejal Raúl García son más de veinte empleados que se encuentran trabajando con “Becas” de Dos Mil Pesos y a nueve meses de la nueva gestión de gobierno estas personas no han obtenido respuesta alguna del pase de las mal denominadas “Becas” a Contrato de Locación de Servicio, explico el edil.A continuación y en relación al reclamo histórico que llevan adelante los trabajadores dijo “ya se han gestionado varios reclamos, marchas, reparto de volantes explicativos de la difícil situación laboral que padecen, y que Concejo Deliberante de la Municipalidad de El Bolsón, acompañó en el justo reclamo oportunamente”.
Mas adelante dijo “al respecto todavía hay trabajadores con muchos años de antigüedad, con “Becas precarias”, observando que en ciudades de la Provincia de Rio Negro, los pagos mensuales denominadas Becas, las aumentaron a $ 2700, eso no ha sucedido en El Bolsón siendo que las reparticiones dependen del mismo Ministerio de Desarrollo Social de la Provincia de Rio Negro, a cargo del Ministro Jorge Vallazza”, “estas “becas” precarias por la cual emplean a los trabajadores, privándolos de una Obra Social Digna, Un seguro de Vida, y otros beneficios que tiene como Derecho cualquier trabajador en relación de dependencia, además se constata que existen empleados en estas dependencias, que fácilmente llevan varios años de antigüedad”.
Por esto García propone solicitar al Poder Ejecutivo Provincial y al Ministerio de Desarrollo Social de la Provincia de Rio Negro, que se vería con agrado la regularización Laboral urgente del los Sres. Trabajadores de Promoción Familiar.
También la comunicación solicita al Ministerio de Desarrollo Social, cumplimente las obras diseñadas para El Bolsón, que albergaría el Hogar denominado CAINA, presupuestadas oportunamente.
Social Plugin