La directora Claudia Paladini indicó que “la propuesta
surgió de una docente y de la misma institución. La modalidad del colegio es
auxiliar en administración de empresas y tiene que ver con la preparación que
los chicos reciben desde el primer año”.
El plan consiste en seis semanas de trabajo de pasantía, no
remunerada, desde ayer y hasta el 9 de noviembre, donde unos 10 alumnos estarán
en forma rotativa en distintas dependencias de la comuna de El Bolsón.
Sobre la expectativa previa, la profesora Marta Novoa
reflejó que “el primer día es de muchos nervios por la novedad de encarar una
jornada de trabajo en un lugar que los alumnos no conocen”. Sin embargo, pidió
que “se den cuenta hasta qué punto van a salir preparados para encarar una
posibilidad laboral, este es un contacto con la vida real. Acá no tendrán que
hacer contabilidad delante del profesor para que le ponga una nota, sino la
oportunidad de llevarlo a la práctica”, reflejó.
El instructor designado por el municipio es Luis Coronado,
quien adelantó que los pasantes “serán un trabajador más, con la tarea de
inventariar, que es la capacitación que ya manejan desde la escuela. Nosotros
le vamos a aportar la experiencia, que ellos van a adquirir en la medida en que
se lo propongan. Escuelas administrativas hay, faltaba esta experiencia que
puede aportar la práctica”, valoró.
En cambio, para Martín Giles, estudiante sumado al proyecto,
“es una experiencia que necesitabamos, ya que uno se pregunta si sale o no
preparado de la escuela. Es realmente importante la posibilidad de estar en un
lugar así”.
Tras una recorrida por las oficinas del municipio, el joven
reconoció que las tareas “son muy similares a cosas que ya trabajamos en el
aula”.
En igual sentido, la directora anticipó que el plan “es
abrirlo el año venidero a otras empresas de la comunidad, ya no como una
pasantía, sino como una práctica profesional, que dure todo un ciclo y que
involucre a todos los espacios curriculares”.
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