Así lo confirmó el intendente Miguel Cuminao quien destacó que los incrementos van del 33% en el básico de las distintas categorías hasta el 50%. También explicó que se equiparan los valores establecidos por la provincia en lo que refiere a asignación por hijo a $12.000 y ayuda escolar a $20.000.
Esta tarde el intendente de Ñorquinco Miguel Cuminao junto a la presidente del concejo deliberante Julieta Curihuala dialogaron con NoticiasdelBolsón y confirmaron el acuerdo paritario celebrado el día de ayer con la presencia de referentes gremiales y la propia secretaria de trabajo Gabriela Scorzello, “ a partir del 12 de abril hemos convocado con el organismo deliberante a la apertura de paritarias por primera vez la historia en nuestra municipalidad. Simplemente es así que nunca había habido paritarias en la municipalidad de Ñorquincó, pero como lo dijimos cuando éramos unos posibles candidatos Nuestra acción de gobierno era acercarnos a los trabajadores y tratar de garantizar los derechos”, recordó el intendente Miguel Cuminao.
Sobre cómo llegaron a este acuerdo de incremento que va desde el 33 y al 50% depende de las categorías la presidenta del concejo deliberante Julieta Curihuala sostuvo, “Y en una primera instancia nosotros propusimos aquellos nos digan a ver cuáles podrían ser los posibles aumentos los porcentajes si bien nosotros teníamos un conocimiento de cómo venían nuestras arcas municipales donde vimos la posibilidad de ellos para que expresen cuál era la propuesta de los gremios y a partir de allí comenzó un diálogo fructífero que llegó a buen puerto”, aseguró la edil.
Los aumentos
Al ser consultado el mandatario municipal sobre Cómo quedaron los incrementos salariales explicó: “el acuerdo quedó un 33% de aumento sobre el básico para la planta permanente y la planta contratada y un 50% de aumento para los trabajadores subsidiados bueno”, informó Cuminao y afirmó que es un aumento retroactivo al mes de abril.
Seguidamente el intendente destacó que este incremento a pesar de ser la primer paritaria en la historia del municipio de ñorquinco llega después de que recién en agosto del año pasado los trabajadores tuvieran una recomposición salarial, “los trabajadores tuvieron un reconocimiento en el mes de agosto y desde agosto hasta aquí la inflación fue licuando los sueldo entonces desde ese diálogo y desde esa visión que tenemos nosotros, como garantizar derecho vuelvo a reiterar tratamos hacer el esfuerzo máximo sabiendo que la situación a nivel nacional es compleja, que repercute en lo provincial y obviamente a nosotros como municipio chico nos expone bastante en el tema de los haberes”.
Ingresos municipales
En otro párrafo le consultamos a la presidenta del concejo deliberante Julieta Curihuala sobre la principal fuente de ingresos del municipio, “este año nosotros hemos trabajado en primer término la ordenanza tarifaria, donde podemos cobrar lo que son habilitaciones comerciales y también las recolección de residuos, este último ítem tuvo un beneficio que hasta el 19 de abril establecimos un porcentaje de descuento para los que puedan venir a pagar, esto fue bastante significativo, sí en cuanto a la recolección de residuos. Pero en las habilitaciones comerciales todavía estamos ahí en un tire y afloje”, explicó la concejal.
Obras Públicas
Finalmente culminado agradeció el acompañamiento de la comunidad y adelantó que lo que se viene para la segunda mitad de año son las obras públicas, “primero quiero agradecer también el esfuerzo que hacen ellos los comerciantes y vecinos por el acompañamiento que han tenido desde el día uno para con nosotros y lo que nos está quedando es poder ya abrir el la segunda mitad del año con Obras Públicas”, adelantó el intendente.
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